大学全入時代に突入し、学生の首都圏集中が加速しています。少子化が進み、地域では人材の確保は容易ではありません。
地域の魅力や企業の「見えない」実力を、効果的に学生に伝えること。
各種プログラムの構築・実行を産・学・官連携で実現しています。
バスによる６泊７日程度のツアーを核とした学習・情報発信プログラム。
現場を「知る」「見る」「語る」の３ステップで、オピニオンリーダーを育成。
フリーマガジンやWEB、動画を通じて同世代の仲間へ地域・企業の魅力を発信します。
Uターン・Iターン、また地域高校生の採用も可能です。
（参考・自社運営サイト：新ものづくり発見ツアー）
業界の特徴を抽出したビジネス・ゲームをカスタマイズし、インターンシップよりも深い「業界経験」を与え学生の適性を引き出すトータルプログラムです。
口コミ効果(バイラルマーケティング)の新しいWeb情報発信で企業の生の姿を学生に訴求します。
今までの事業承継に対するソリューションは、主に財務・税務的なアプローチが中心となっていました。
早稲田ビジネスパートナーズは、事業を「継ぐ」若い後継者の立場から、中小企業コンサルティングで開発した「インフラ・アプローチ」を駆使し、創業者に属人化してしまう会社機能そのものの継承に重点を置き、後継者が経営者として采配を振るうことができるようコンサルティングを実施します。
マーケティング的視点から、ビジネスの将来性についてカウンセリングを実施。事業者の意志を尊重しながら、弁護士・税理士等と連携して承継計画を策定します。
日刊工業新聞にて科学的事業承継をテーマとした「交代学」を連載しました。交代学に基づいた事業承継セミナーも好評開催中です。
事業承継を積極的に支援する自治体様、及び地銀を中心とした金融機関様向けに、事業承継に関するリサーチやセミナー、カウンセリングを実施するサービスを開始致します。
観光・農林水産物・ものづくりなど、地域には様々な種類の資源があります。しかしながらこれらは「あるがまま」の姿で、活用されていない場合が多いのが実情です。
早稲田ビジネスパートナーズでは、地域資源を活用する際に「点+点＝展」をベースに、地域の魅力プロデュース・マーケティングを実施します。WEBや動画配信など最新のマーケティング技術を動員して、地域活性化を目指します。
ひとつひとつの地域資源を有機的につなぎ合わせて、新しい魅力を引き出す為に顧客ターゲットを見定めた実現性の高い地域プロデュースを実現します。
個々の企業が実施しようとしている新しい取り組みを、販路拡大や商品の魅力度向上などの面からコンサルティング・支援します。
地域資源は、その地域よりも外の世界で付加価値を持つことが多いのが実情です。地域外への販路拡大などの為のマーケティングリサーチや、WEB戦略の構築などを実施します。
日本を支える中小企業には、企業単独では解決出来ない問題点が多く内在しているケースが多く、企業を経営戦略・マーケティング・オペレーション管理・計数管理の相互影響を考慮しながら課題解決する必要があります。
早稲田ビジネスパートナーズでは、豊富なコンサルティングをベースに中小企業の課題を研究をしています。地域での商店街向け調査から、国政レベルでのリサーチまで幅広い本格的な中小企業調査を実施し、中小企業の未来を切り開きます。
通常のリサーチ専門会社の調査と異なり、中小企業の問題点に精通したコンサルタントが仮説構築から調査票作成を実施。本質を突くリサーチを実現します。（実施には他会社と提携する場合があります）
リサーチ結果に基づき、施策提案を行います。
必要であれば実施可能レベルまでのソリューション提案を実施します。
個別企業向けにセミナー・コンサルティングを実施します。
特に営業関係においては戦略構築からマーケティング、及び営業資料やWEBサイト等一貫したサービスを提供致します。
弊社のブースでは、根幹事業の「人材獲得・人材分野」「地域資源活用」「事業承継(交代学)」「中小企業コンサルティング・マーケティング」のソリューションについて展示・説明をさせて頂き、大変ご好評賜り感謝しています。
展示内容については「地域と企業・４つのソリューション」を是非ご覧下さい。
今後とも早稲田ビジネスパートナーズを宜しくお願いします。
出発当日、パーソナリティ藤丸由華さんに紹介され、
弊社、早稲田ビジネスパートナーズ・代表取締役・多田のインタビューが放送されました。
どうもありがとうございました。
６月２７日（水）より日刊工業新聞にて、「交代学〜成功に向けた科学的事業継承」連載を開始しました。
第一回「継承シミュレーション〜事態は急にやってくる〜」 事業を継ぐか否かを法務・金融・市場から判断〜を皮切りに日刊工業新聞にて毎週水曜日、全８回にて連載します。
お問い合わせの方はコチラのフォームよりどうぞ！
是非、ご覧下さい！
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「交代学～成功する為の科学的事業継承～」の著者が紙面では語り尽くせない事業継承のノウハウを実況中継します。日刊工業新聞にて好評連載中（毎週水曜日）です。
墨田区では、変化の波が激しい現代を乗り切り、成長することができる強い企業への変革のため、
企業経営革新のお手伝いをしています。
中小企業、特にオーナー企業様にとって、２代目への事業継承は様々な問題を含んでいます。複数の事業継承の現場に立ち会ってきた経験を体系化し、根性論に陥らない科学的な事業継承について講演します。
「会社の成長のために何から始めたらいいのだろう？」
「頭の中にアイデアはあるが、なかなか形にならない」
とお悩みの方を対象に、経営的な「気付き」を生み出す事業計画作成を指南いたします。
墨田区の町工場を中心とした経営革新コンサルティングに関わる多田が、根性論にならない科学的なアプローチと、ユーモアあふれる語り口で、中小企業の経営者のみなさんに経営革新の方法をお話しします。
現場の一番近くにいるコンサルタントだからわかる、様々な事例もご紹介します。
「交代学～成功する為の科学的事業継承～」の著者が紙面では語り尽くせない事業継承のノウハウを実況中継します。日刊工業新聞にて好評連載中（毎週水曜日）です。
中小企業、特にオーナー企業様にとって、２代目への事業継承は様々な問題を含んでいます。
複数の事業継承の現場に立ち会ってきた経験を体系化し、根性論に陥らない科学的な事業継承について講演します。
「ものツアー・新ものづくり発見ツアー」はこちら
早稲田ビジネスパートナーズは、就職を控えた首都圏の学生を地方企業へ派遣し、ものづくりの深さを体験してもらうツアープロジェクトを2007年夏に行います。
日本経済新聞に「首都圏の学生・地方で研修」として2007年6月5日掲載して頂きました。
実力はあるが人材難に悩む地方企業にとって魅力的であると伝えられ、各方面からのお問い合わせも頂いており、誠に感謝しております。
(お問い合わせフォームはコチラ)
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企業動画をWeb+iTunes+iPod+Blogらへの多角的な自動情報発信によって、学生たちに企業の生の声を届けるJOB-JOB.TVにご期待下さい。
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「JOB-JOB.TV」公式ブログでみなさんとつながって行きます！
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(日経産業新聞2007年3月20日掲載)
早稲田大学発ベンチャーとして、中小企業向け経営支援に始まり、採用に参入、事業多角化する所までを大きく紙面を割いて掲載して頂きました。誠にありがとうございました。
総合的に経営支援出来るのが、我が社の特長となっています。
これからの早稲田ビジネスパートナーズに是非ご期待下さい。
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(日本経済新聞2007年2月19日掲載)
企業採用を支援する「JOB-JOB.TV」(iPod動画配信・ポッドキャスティングサービス)が、日本経済新聞に掲載され、多数の反響を頂き、誠にありがとうございました。
企業の生の声を学生に伝える「JOB-JOB.TV」に是非ご期待下さい。
優秀な学生を巡る争奪戦は激しくなっている。
自社を学生に強く印象づける必要が高まっている。
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新たにマーケティングが最大化される、新卒採用・人材確保に特化したポッドキャスティング・ソリューションをご提供しています。
新卒・第二新卒・中途採用・企業プロモーション・ポッドキャスト動画ポータルサイト
「JOB-JOB.TV」がオープンしました！
(JOB-JOB.TVに関する専用お問い合わせフォームをご用意しました)
等々…、JOB-JOB.TVが多角的に情報を発信する事により、優秀な人材たちへ御社のプロモーションが届く可能性が最大化されるのです。
すなわち、Webによる動画閲覧のみならず、RSS技術による素早い更新情報の配信、iTunes Storeなどポータルへの更新情報配信、iPodデバイスへの自動ダウンロード転送により、Web 2.0 的なアプローチで御社のマーケティングの可能性を拡げるのです！
早稲田ビジネスパートナーズのJOB-JOB.TVポッドキャスティング・ソリューションに是非ご期待下さい！
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電話：03-6279-3561(ソリューション開発部)
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